第5章 有点小横的新人【1 / 3】

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“第一，你有权保持沉默！”

“第二，我现在所说的话，必须成为你以后的金科律令！”

什么东东啊！徐少雄只顾着观察小雨的胸部是不是弄了海绵，完全没听明白小雨说的是什么意思。怎么听着，都像自己成了犯人一样。

“咳咳！”小雨清了清嗓子，这才说入正题。

“徐先生，你看看，这是合约，有什么问题，我都会回答你的！”

徐少雄点了点头，便是接着小雨的话题，问道：“那你内衣是多大号的！”

“额！”小雨脸色微红了，说：“这个不在我的工作范围内！”

不在工作范围内，鬼才信呢？就那什么候子的为人，难道还没有把你规则化吗？

徐少雄看着手中的合约，心里却还在怀疑，那什么候经理是不是脑子进水了，竟然会聘用自己，或许这年头脑残的人就是多。

“请问一下，这个甲方若要解雇乙方，乙方须保持沉默是什么意思？”徐少雄发现这合约有点问题啊！

“就是，公司若是觉得徐先生工作不到位，可以随时解除该合约！”小雨甜甜一笑。

我靠，这也行，那不等于没签吗？

“不过徐先生请放心，在业内，我们公司还是有一定信誉的，只要不是徐先生不是犯什么大错误，公司不会随便解除合约的。而且，只要徐先生表现良好，合约就会升级，到那时候，这合约上的这一条，就不会存在了！”小雨解释道。

意思就是，徐少雄还不是公司的正式成员，不过属于一个试用期的员工罢了。

“还有这个，如果在月内，没有签约任何一名艺人，该合约宣布无效，且公司不付任何工资”徐少雄发现眼前的合约，是最坑爹的。

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